Spécialiste santé
Le Ministère de la Santé de la République Démocratique du Congo (RDC) a déclaré une éruption du 17e épidémie de la maladie Ebola (Maladie à virus Ebola- EVD) dans la zone de santé de Rwampara, Mungwalu et Bunia en Province de l’Ituri, le 15 mai 2026. Dès lors, la maladie s’est étendue sur 7 autres provinces dont Ituri (Epicentre), Nord-Kivu, Sud-Kivu, Tshopo, Haut-Uélé, Sud-Ubangi et BasUélé. ActionAid International DRC se prépare présentement à aider à contenir l’éruption de EVD dans la Province de l’Ituri en RDC. AA DRC va principalement se concentrer à fournir une assistance aux infrastructures des soins de santé primaires existants en vue d’assurer une continuité sécurisée des services et l’engagement communautaire.
Sous la supervision du/de la Chef(fe) de Projet, le/la Spécialiste Santé assure l’appui technique du volet santé et veille à la qualité, à la conformité et à la continuité des services fournis dans les structures de santé appuyées. Il/elle apporte un appui technique aux équipes et aux structures partenaires, notamment en matière de soins de santé, santé sexuelle et reproductive, prise en charge des survivant(e)s de VBG, prévention et contrôle des infections (PCI), hygiène, gestion des déchets et préparation/réponse aux urgences sanitaires y compris la réponse à l’épidémie d’Ebola. Le poste contribue également au renforcement des capacités du personnel de santé, au suivi des indicateurs, à la documentation des résultats et à la coordination avec les autorités sanitaires, le Cluster Santé et les autres acteurs humanitaires.
Le titulaire du poste est chargé de superviser et de renforcer les travaux d'ActionAid DRC pour son volet Santé, conformément au Document de stratégie pays (CSP), SIF 3 et à l'approche fondée sur les droits humains (HRBA) d'ActionAid. Ce rôle fait le lien entre la mise en œuvre des programmes, le plaidoyer politique, la construction de coalitions et l'engagement des donateurs, avec un accent particulier sur la promotion de la Santé, tout en contribuant à la défense et aux efforts régionaux.
Il peut lui être demandé de travailler dans une unité de quarantaine Ebola dans les infrastructures assistées. La sécurité du personnel est une priorité absolue et une adhérence stricte aux procédures de contrôle de l’infection est nécessaire en vue de prévenir la transmission de la maladie. L’équipement de protection individuelle doit être porté à tout moment dans les unités de quarantaine avec une adhérence stricte aux protocoles de contrôle de l’infection.
Ce rôle opère à l'intersection du programme national et du plaidoyer transnational, veillant à ce que les preuves, l'apprentissage et les réalités communautaires de la RDC orientent les espaces politiques régionaux et mondiaux, et que les engagements et cadres mondiaux soient transformés en actions nationales significatives.
Responsabilités
Activités clés
• Ce poste va pénétrer la zone humide de l’unité de quarantaine dans les FOSA ;
• Assurer la planification, la mise en œuvre et le suivi technique des activités du volet santé ;
• Superviser et accompagner les structures de santé appuyées afin d’assurer la qualité et la continuité des services ;
• Veiller au respect des normes nationales et humanitaires en matière de santé, PCI, hygiène, assainissement et gestion des déchets ;
• Appuyer les interventions de soins de santé primaires et secondaires, SSR et prise en charge médicale des survivant(e)s de VBG ;
• Assurer la qualité des mécanismes de référencement et de contre-référencement ;
• Superviser et accompagner le personnel de santé et les partenaires impliqués dans la mise en œuvre ;
• Identifier les besoins et organiser les formations, coachings et activités de renforcement des capacités du personnel de santé ;
• Contribuer à la préparation et à la réponse aux épidémies et autres urgences sanitaires ;
• Promouvoir les bonnes pratiques d’hygiène et de PCI auprès du personnel, des patients et des communautés ;
• Suivre les indicateurs du volet santé et contribuer à la qualité des données en collaboration avec l’équipe MEAL ;
• Documenter les résultats, bonnes pratiques, défis et leçons apprises ;
• Participer aux réunions du Cluster Santé, aux réunions avec les autorités sanitaires et aux autres mécanismes de coordination pertinents ;
• Contrôler/évaluer constamment et de façon proactive la sécurité de l’équipe, faire immédiatement rapport des problèmes ou incidents au Chef de Projet/ou à la direction de AA DRC et se concerter avec les leaders communautaires et autres parties externes si nécessaire en vue de garder/améliorer un environnement sécurisé aux programmes de AA DRC.
• En collaboration avec la communication et MEAL (qualité du programme), assurer une documentation régulière, la promotion de l'apprentissage partagé et assurer une communication solide avec les donateurs.
• Surveiller l'impact et l'avancement des programmes par rapport aux jalons et indicateurs de la santé, de la protection et des alternatives féministes.
• Contribuer aux rapports techniques destinés au Chef de Projet et aux bailleurs ;
• Contribuer à l’identification des besoins et au développement de nouvelles opportunités de financement dans le secteur santé.
Autres
• Supervisez le personnel des structures partenaires, la formation et le renforcement des capacités ainsi que le suivi des progrès par rapport aux indicateurs du programme
• Effectuez d'autres fonctions qui seront assignées par la direction de temps à autre
Spécification de la personne
Formation et certifications
• Un minimum de licence (Bac +5) dans des matières en médecine, santé publique ou domaine pertinent
Expérience
• Connaissance approfondie des débats et réflexions actuels sur les préoccupations de la santé publique, la protection et les alternatives féministes ;
• Minimum de trois (3) ans d'expérience dans la réponse aux épidémies et les programmes de protection ;
• Excellente compréhension de la vision, de la mission, des objectifs et de l'approche d'ActionAid pour le changement systémique visant à éradiquer la pauvreté et à bâtir une société juste ;
• Bonne compréhension du travail d'alternatives féministes d'ActionAid.
Connaissances
• Avoir une expérience en Médecine humaine et/ ou Santé Publique pour les centres de santé tel que les centres de traitement de choléra et de traitement des maladies spécifiques. « Les critères hautement préférables » comprennent une expérience antérieure de travail dans une unité de quarantaine, dans un endroit hautement contagieux, ou un endroit de biosécurité de niveau 4, expérience de travailler sur des fièvres hémorragiques à bas virale (Ebola, Mpox, etc) et avoir une connaissance de contrôle et prévention de l’infection.
• Justifier d’une expérience professionnelle pertinente dans les programmes de santé humanitaire ou d’urgence ;
• Avoir une expérience dans la supervision des structures et du personnel de santé ;
• Une expérience dans la réponse aux épidémies, notamment Ebola, Mpox ou autres maladies à potentiel épidémique, constitue un atout ;
• Une expérience en SSR et/ou prise en charge médicale des VBG constitue un avantage ;
• Parler et écrire couramment le français le l’anglais ;
• Avoir une excellente compréhension des problèmes de Santé publique dans des situations d’urgences, PCI et une connaissance des normes des urgences (Sphere) ;
• Excellentes compétences en leadership, gestion, planification, analyse et communication interpersonnelle ;
• Capacité de vivre et travailler dans un environnement stressant et insécurisé ;
• Etre un excellent initiateur, capable d’accomplir plusieurs tâches ;
• Etre capable de travailler sous pression et bon dans une prise de décision rapide ;Bonne maîtrise de MS Word, Excel et PowerPoint ;
• Aptitude au coaching, mentorat et transfert de compétences ;
• Avoir une connaissance et/ou expérience dans la gestion de conflit, la protection et autres domaines y relatifs ;
• Avoir une excellente approche professionnelle et de fortes compétences de formation d’équipe.
Compétences
• Capacité à travailler en équipe de manière nécessaire pour atteindre les objectifs fixés et mobilisation des ressources ;
• Capacité à influencer et à négocier ;
• Compétence à gérer les médias et à agir en tant que porte-parole ;
• Solides compétences analytiques, interpersonnelles, de négociation et de communication ; • Personne autonome capable de travailler avec une supervision minimale ;
• Un haut niveau de maîtrise informatique dans l'utilisation de MS Word, Excel, Access, PowerPoint et SharePoint.
• Compétences en coaching et mentorat • Maîtrise du français et connaissance pratique de l'anglais
Adhésion aux politiques internes d’ActionAid
• Promouvoir et adhérer au Code de conduite, à la lutte antifraude et aux directives sur la santé et la sécurité du personnel dans le contexte du conflit de AA RDC.
• Adhérer rigoureusement à la politique SHEA et de sauvegarde de AA RDC
• Adhérer aux principes humanitaires et à la signature humanitaire de AA RDC.
• Adhérer et se conformer aux politiques de protection des enfants de AA RDC. A ce titre, ActionAid se réserve le droit d'éliminer tout candidat ayant des antécédents de maltraitance d'enfants ou de comportements contraires à la protection des enfants, même après l'annonce des résultats du test
• AAI RDC souscrit au principe de l'égalité des chances et ne pratique aucune discrimination fondée sur l'origine ethnique, le sexe, la religion ou le handicap. Les candidatures féminines qualifiées sont encouragées.
Procédures de soumission et adresse de lien
Les personnes intéressées par ce poste sont priées d'envoyer leurs candidatures en remplissant soigneusement le formulaire se trouvant dans ce lien https://forms.gle/ccxAAVEwB5VsnR1JA7 Avec le numéro de l’offre TN/01/09-SS/AAI-DRC/2026 Vue l’urgence, la date limite de dépôt des candidatures est le 07 octobre 2026 à 00h00 heure de Goma, dépasser ce délai, vous n’aurez plus accès au lien.